加拿大nb移民比较（加拿大魁北克问题）

一、加拿大移民的福利

　　加拿大一直以其高福利而闻名，所以越来越多的申请人移民到加拿大申请福利。

　　1、加拿大医疗

　　加拿大为所有人提供公共卫生保健。移民和公民可以免费看医生。住院期间，他们还可以享受免费的食物、住宿、药物和治疗(眼科和牙科除外)。加拿大的大学是世界的医学专业人士，许多疑难疾病的专家聚集在这里。这里不仅有免费医疗，还有世界一流的医务人员和医疗设备，它们是您健康生活的保证。

　　2、社会保障

　　在加拿大，如果你没有收入，政府会给你社会福利。如果你失业了，你还可以得到更高的失业救济金。这些福利的金额不同于中国的最低生活保障。尽管性质相同，但在加拿大领取社会福利和失业福利的人也可以享受更高的生活水平。在加拿大，许多领取社会福利的人除了日常生活之外，还有额外的钱去旅行。

　　3、养老金

　　在加拿大居住10年以上的65岁以下的加拿大公民或移民，无论其资产收入如何，都有权领取养老金。除了每月约800加元的固定养老金外，政府还为低收入者支付90%的老年人房租，老年人在商场购物时可享受8-9%的折扣。

　　4、儿童福利

　　加拿大鼓励生育。政府为18岁以下的未成年人提供儿童福利补贴(通常称为牛奶)。补贴金额各不相同，一般每月200-400加元。

　　5、失业津贴

　　如果你在工作一段时间后失业，你可以领取失业救济金，并免费参加政府组织的各种技能培训。当你被雇用时，失业救济金大约是你工资的60%，失业后支付的税款也减少了很多。因此，实际收入与你被雇用时没有太大的不同。此外，孕妇在分娩后可以享受一年的带薪产假，工资按照上述标准支付。

　　此外，如果是加拿大女性移民，她可以在怀孕后休产假。加拿大 法律规定，任何为同一雇主服务20周的人都有权享受18周的妊娠假(分娩前后)。此外，在孩子出生或被学龄前儿童收养后，父母还可以休52周的不带薪育儿假。

二、加拿大SUV永居项目简介

加拿大联邦企业签证移民计划，英文全名为Start-UpVisaProgram(SUV)，是加拿大政府在2013年4月1日发起的为期五年的试点项目，目的是吸引具有专业技能和创业潜力的国际人才，以及企业家，来加建立创新企业和定居地，帮助加拿大引进新的技术知识，增加本地居民的就业机会，促进经济增长，增强全球竞争力。2017年7月28日，加拿大联邦移民局宣布联邦创业投资移民计划永久实施。世界范围内每年接受2,750个座位。伴随着越野车项目和申请案件的增加，加拿大政府对项目的要求越来越严格，对申请者的资格要求也越来越高。真正具有创新精神、能实际操作项目的创业人才，是加拿大政府偏爱的。

加拿大越野车永久居留计划申请者

申请主体年龄：25岁以上

一户财产净值：一种至少100,000加币的流动资产

语文水平：英语CLB5级(雅思口语阅读和写作分别达到5分、5分、4分、5分)

学历：全日制大专以上学历

没有犯罪记录：主要申请人、配偶和18岁以上的陪同儿童必须提交

身体状况：所有申请者必须提供身体检查报告

附加项目：青年；具有IT、生物医疗、环保科技、人工智能等创新领域的工作经验；有创业经历，或有在创业公司工作经历；英语良好，可自行操作加拿大项目。

三、加拿大温情与落寞并存的生活

移民加国前，我就在当地找到了一份比较满意的工作，妻子留在家里照顾两个宝宝。未移民加拿大前，就听说这里很少有加班情况，一开始以为是为了欺骗我递交申请，等到我真正入职后，我才发现确实是很少加班，工作虽然忙碌，但是非常值得；也因为加国有很多好朋友，我们在这里的生活也不会很孤单，经常相约出来前往当地的中餐厅吃饭，聚会……不得不说，整个加拿大充满了独特的温情，这让我和妻子都感到非常温馨。但是有时候与妻子去看她在安省的父母时，就会想到国内的父母，内心的落寞还是有的。但是好在妻子懂得我的心情，每隔一段时间，都会陪我回国，看看他们。

总之，移民加拿大后的经历并不会让我们后悔，相反移民加拿大后，我们的全家人都在这里开启了全新的生活！